Le bien-être est une attente des employés ; il est fondamental pour une performance durable des employés.
Lorsque les employés conviennent fortement que leur organisation se soucie de leur bien-être général, ils sont :
-
4,4 fois plus susceptibles d'être engagés au travail
-
7 fois plus susceptibles d'être tout à fait d'accord pour dire qu'ils recommanderaient leur organisation comme un excellent endroit où travailler
-
73 % moins susceptibles de se sentir épuisés au travail très souvent ou toujours
-
53 % moins susceptibles de rechercher activement un nouvel emploi ou d'en rechercher un autre
-
50 % de chances en plus de s'épanouir dans la vie
Source : Malgré la priorité accordée par l'employeur au lieu de travail, le bien-être des employés faiblit, Gallup, 4 novembre 2024. https://www.gallup.com/workplace/652769/despite-employer-prioritization-employee-wellbeing-falters.aspx ,
Grâce à nos programmes de bien-être et de résilience qui vous apportent le meilleur des découvertes en matière de forces, des techniques thérapeutiques et de l'analyse des déclarations, vous et vos collègues
-
DÉCOUVREZ les réactions de votre corps, de votre esprit, de vos talents et de vos émotions au stress.
-
ÉVALUEZ quand, pourquoi et comment vous êtes résilient et équilibré ou non.
-
APPRENEZ des compétences et des techniques pour renforcer votre résilience et rétablir votre équilibre.
-
DÉVELOPPEZ la confiance nécessaire pour diriger et inspirer les autres à être en bonne santé et résilients.
-
APPLIQUEZ ce que vous avez appris dans des situations pratiques.
Pour en savoir plus sur ce programme, réservez simplement un appel avec nous.
Avez-vous personnellement décidé de comprendre et de changer quelque chose dans votre vie qui est douloureux, difficile ou du moins qui ne fonctionne pas aussi bien que vous le souhaiteriez ?
Il est temps de nous contacter. Nous sommes uniques et les premiers à combiner avec succès diverses techniques thérapeutiques et de coaching avec la puissance de l'analyse des affirmations. Qu'il s'agisse d'un accompagnement individuel en personne ou par vidéo, ou d'une retraite intensive dans notre petit centre de retraite en Suisse, trouvons ensemble la stratégie adaptée à vos besoins.
Qu'est-ce qu'une analyse d'énoncés ? Il s'agit d'une méthode unique développée aux États-Unis pour nous aider à comprendre comment nos choix de mots en disent long sur nous. Le mystère commence avec les mots que nous ne disons pas. L'analyse d'énoncés vous offre un aperçu inattendu de la façon dont les gens choisissent leurs mots. Cela modifiera et approfondira votre compréhension de ce que vous dites et entendez. Vous commencerez à choisir vos mots avec plus de soin et de conscience. Votre communication sera plus puissante, plus percutante et plus authentique.
Pour en savoir plus sur l'analyse des déclarations, comment nous la combinons avec des techniques thérapeutiques et de coaching pour vous aider, réservez simplement un appel